Seul groupe français présent au sein du Top 20 mondial des acteurs de l’ingénierie, Egis couvre chaque étape du cycle de vie des projets, de la conception à l’exploitation. Une opportunité en or pour la Gen Z de s’engager dans des projets polyvalents, durables et stimulants, avec des responsabilités rapides et significatives. Cédric Barbier, CEO France (Grenoble INP-UGA 88), nous éclaire sur cet univers où tout est possible.

« Pour un jeune ingénieur, Egis est une aventure unique. Grâce à la diversité de ses métiers et de ses business models (du conseil stratégique à l’exploitation maintenance, en passant bien sûr par toutes les missions d’ingénierie), dans des secteurs variés comme le bâtiment, les transports, l’environnement, l’eau, l’énergie ou la gestion de projets complexes, les opportunités sont légion. Travailler chez Egis, c’est porter quotidiennement ce savoir-faire qui nous colle à la peau, quasiment unique » précise d’entrée Cédric Barbier.
Une ingénierie pensée pour l’exploitation
Dans les faits, Egis ne se contente pas de concevoir des infrastructures, le groupe maîtrise les projets de A à Z. « Nous les imaginons avant tout pour répondre aux besoins des utilisateurs, en termes de fonctionnalité et d’impact environnemental et sociétal. Notre clé de voûte ? Une proximité avec les clients et exploitants, soutenue par une présence locale forte (60 implantations en France) qui alimente une croissance soutenue » poursuit le CEO.
Une carte de visite XXL
La vitrine d’Egis dans l’Hexagone ? Des projets emblématiques tels que l’accompagnement des Jeux de Paris 2024 (plus de 150 ingénieurs mobilisés), les lignes et stations du Grand Paris Express, le Laser Mégajoule à Bordeaux, le contrôle du trafic aérien à Toulouse, le Canal Seine Nord Europe, l’usine biopharmaceutique Sanofi à Neuville-sur-Saône, la modernisation du métro de Lyon, la station de traitement des eaux de Montpellier ou encore le lycée de Bréquigny à Rennes, véritable modèle d’éco-conception. Mais ce sont également 6 000 projets menés chaque année avec succès et plus de 3 000 recrutements depuis 2022.
Sa recette : un management qui voit loin pour faire fructifier les talents
Chez Egis, la richesse des parcours proposés ainsi que l’accompagnement sont des piliers. « Un jeune diplômé peut tout à fait débuter sur un projet à taille humaine avec des responsabilités concrètes, idéal pour gagner en expérience avant de viser plus grand, notamment à l’international où 15 % de nos projets en France s’inscrivent » confirme Cédric Barbier. Grâce à un management de proximité, chaque collaborateur bénéficie ainsi d’un suivi personnalisé, avec une vision claire de son rôle et de sa contribution à la stratégie globale d’Egis. De quoi former les leaders de demain. « On ne sait pas toujours d’emblée si l’on deviendra expert ou manager. L’important, c’est d’expérimenter aujourd’hui pour construire sa voie demain », conseille-t-il d’ailleurs. « Chez Egis, la diversité des projets et des métiers permet à chacun de tester, d’approfondir et de s’épanouir au sein d’un collectif solide et dynamique. Inutile donc de griller les étapes. »
Le coin RH
En France, Egis recrute près de 1 000 talents chaque année, avec un excellent taux de fidélisation et un grand soin apporté aux enjeux de mixité et d’inclusion. Réactif dans ses processus de recrutement, le groupe est également reconnu pour son engagement dans la formation des jeunes, comme en témoigne le label Happy Trainees qui récompense la gestion de ses 500 stagiaires et alternants. Ses besoins les plus pressants portent sur les transports (métros, tramways, modernisation des systèmes de transport), le nucléaire et l’efficacité énergétique des bâtiments, tandis que la gestion des ressources naturelles et l’environnement prennent une place toujours plus forte dans ses activités.
Egis en France : Plus de 70 ans d’Histoire / 1er ingénieriste français / 60 implantations / 5 600 collaborateurs / 6 000 projets par an / 748 millions € de CA en 2024
Contact :
Jean Marc Martin, DRH France, jean-marc.martin@egis-group.com
Espace carrière d’Egis : jobs.egis-group.com/jobs