Gros recruteur de jeunes X, en stage ou contrats juniors, Squarepoint est un terrain d’apprentissage unique mêlant diversité des problématiques, impact global et data science explique Benjamin Bailly (X 06), Partner en charge de l’activité matières premières. Rencontre.
Pitchez-nous Squarepoint en quelques mots !
Squarepoint est une société internationale de gestion d’investissements qui intervient sur toutes les principales classes d’actifs : matières premières, actions, titres à revenu fixe et devises. Cette diversification est l’une de nos grandes forces. La culture ingénieur inculquée à Polytechnique est au cœur de notre ADN : pragmatique, mais ouverte à l’exploration d’idées et de technologies innovantes. Un véritable avantage compétitif qui a permis à Squarepoint de passer de 70 employés en 2015 à plus de 2 000 aujourd’hui, tout en conservant notre esprit entrepreneurial. Sur les matières premières, nous avons développé une approche unique qui consiste à appliquer nos principes systématiques et quantitatifs au trading financier et physique. On nous voit souvent comme une société d’ingénieurs français, mais nous avons une vingtaine de bureaux à l’international, dont six aux Etats-Unis, cinq en Asie et 300 collaborateurs juste à New-York.
Pourquoi s’intéresser au marché des matières premières fait-il sens pour les jeunes diplômés de l’École polytechnique ?
Les matières premières sont au cœur des grands enjeux économiques et géopolitiques actuels. Elles jouent un rôle stratégique dans la transition énergétique, la décarbonation et la sécurisation des chaînes d’approvisionnement… En outre, leurs prix sont influencés par des facteurs multiples : climat, innovation technologique, tensions géopolitiques, politiques environnementales. Cette complexité en fait une classe d’actifs passionnante pour des profils analytiques : imaginer par exemple une prédiction météo associée à une prédiction de flux financier pour traiter le gaz naturel. Pour un jeune diplômé, c’est un terrain d’apprentissage unique, en particulier chez Squarepoint. Notre structure horizontale permet à chacun de contribuer de manière stratégique et significative, et les jeunes diplômés peuvent vite y avoir un impact fort. Grâce à l’implication du management senior, l’environnement de travail est très collaboratif et l’apprentissage concret. Nous investissons dans la fidélisation des talents : nos stages se transforment souvent en postes permanents et en carrières durables.
Qu’attendez-vous de la jeune génération au sein de Squarepoint et comment pourra-t-elle s’y épanouir ?
Les jeunes talents apportent des idées et des perspectives nouvelles, ce que nous valorisons énormément. Le marché évolue vite, et nous devons rester agiles pour conserver et renforcer notre avantage compétitif. Notre culture collaborative nous aide à atteindre cet objectif, en réunissant des profils variés : jeunes diplômés, quants expérimentés, technologistes et experts des marchés comme le cuivre, le cacao ou l’électricité. Nous proposons une large palette de rôles : trader discrétionnaire, trader physique, analyste fondamental, recherche statistique sur les marchés financiers, voire prédiction météo. Cette diversité crée des opportunités de carrière stimulantes et un apprentissage continu. Les juniors qui nous rejoignent pourront commencer dans nos grands bureaux (Paris, Londres, New-York, Singapour) pour bénéficier de cette émulation. En 2026, nous prévoyons une centaine de recrutements de jeunes diplômés.
Quels souvenirs gardez-vous de votre formation à l’X ? En quoi a-t-elle façonné votre parcours ?
Je retiens d’abord l’excellence scientifique : le fait d’évoluer parmi des esprits brillants a été une expérience unique. Ensuite, l’esprit de corps et de promotion : la collaboration et la solidarité sont des valeurs fortes qui m’accompagnent encore aujourd’hui. Enfin, l’équilibre personnel et la polyvalence : au-delà des mathématiques, j’ai appris l’importance des relations humaines, de l’équilibre personnel, du sport et des hobbies.
Un conseil que vous aimeriez transmettre aux jeunes X pour les 20 ans de la promo 2006 ?
Osez explorer et restez curieux ! Ne vous limitez pas à un seul domaine : la finance, la technologie, l’énergie… tout est interconnecté. Et surtout, gardez un équilibre. Vos passions, vos amis, le sport : ce sont ces piliers qui vous permettront de durer et de vous épanouir.
Mon meilleur souvenir de promo J’ai vécu des expériences humaines incroyables. Impossible de choisir entre le défilé du 14 juillet, le stage militaire, la section rugby et les stages professionnels !
Contact : benjamin.bailly@squarepoint-capital.com
