Comment poser ses congés 2025 comme un pro ?

La grande saison des ponts du printemps débute ce weekend ! Entre jours fériés, RTT, périodes creuses et envies d’ailleurs, poser ses jours au bon moment peut changer la donne. Alors comment poser ses congés 2025 pour profiter pleinement de ses vacances, sans froisser son manager ni désorganiser toute son équipe ? Réponses ici.

D’abord, un rapide tour d’horizon des droits de base. En France, un salarié acquiert 2,5 jours ouvrables de congés payés par mois travaillé, soit cinq semaines par an. Ces jours sont généralement à utiliser entre le 1er juin et le 31 mai de l’année suivante. À cela peuvent s’ajouter des RTT, notamment si votre contrat est en forfait jours ou que vous dépassez les 35 heures hebdomadaires. Le nombre de RTT varie selon les accords d’entreprise. Ajoutez à cela les jours fériés (13 en 2025), et vous commencez à entrevoir un potentiel de repos non négligeable.

Les pièges à éviter quand on débute

Mais encore faut-il éviter les erreurs de débutant. Beaucoup, par peur de mal faire, n’osent pas poser de congés dans les premiers mois. D’autres font exactement l’inverse, et grillent d’un coup trois semaines en plein été, sans penser au reste de l’année. La clé, c’est l’anticipation. Il est essentiel de se renseigner sur les périodes creuses de l’entreprise. Si la boîte tourne au ralenti en juillet ou entre Noël et le Nouvel An, autant en profiter pour souffler sans culpabilité. Renseignez-vous également sur les fermetures collectives imposées par certaines structures. Si vous avez déjà utilisé tous vos congés à ce moment-là, vous risquez de vous retrouver sans solution.

Les bons plans pour poser ses jours en 2025

L’art de bien poser ses jours, c’est aussi savoir observer le calendrier. En 2025, plusieurs jours fériés tombent un mardi ou un jeudi. C’est l’occasion de poser un lundi ou un vendredi pour rallonger son week-end sans trop entamer son compteur. En ciblant les bonnes dates, il est tout à fait possible de s’offrir de vraies respirations avec un minimum de jours posés. Les mois d’avril, mai et octobre sont souvent sous-estimés : moins de demandes, une météo agréable, et parfois des tarifs plus doux pour partir. Un autre bon réflexe consiste à garder quelques jours de côté pour les imprévus, qu’ils soient personnels, familiaux, ou simplement pour se ressourcer quand on sent que la fatigue monte.

Toutes les subtilités du calendrier 2025

Le calendrier 2025 est particulièrement favorable aux amateurs de week-ends prolongés. En posant stratégiquement seulement 6 jours de congé, il est possible d’enchaîner jusqu’à 24 jours off. Voici le plan :

• Vendredi 2 mai (lendemain de la fête du Travail) : avec ce jour, vous obtenez 4 jours de repos (du 1er au 4 mai).
• Vendredi 9 mai (lendemain du jeudi de l’Ascension) : un seul jour posé pour 4 jours off (du 8 au 11 mai).
• Vendredi 30 mai (lendemain du jeudi de l’Ascension) : un seul jour posé pour 4 jours off (du 29 mai au 1er).
• Lundi 10 novembre (veille de l’Armistice) : un nouveau week-end de 4 jours après la rentrée.
• Vendredi 26 décembre (lendemain de Noël) : un week-end de 4 jours au milieu des fêtes.
• Vendredi 2 janvier (lendemain du Jour de l’an) : un week-end de 4 jours pour fêter la nouvelle année.

Sans oublier les week-ends prolongés avec le lundi de Pâques (21 avril), le lundi de Pentecôte (le 9 juin), le lundi 14 juillet et le vendredi de l’Assomption (15 août).

Poser ses congés 2025… sans culpabiliser

Enfin, il est important de préparer son départ et de couper vraiment. Prévenir ses collègues, anticiper les tâches, paramétrer une messagerie d’absence claire : autant de petits gestes qui montrent que l’on respecte autant son travail que son temps libre. Et une fois en congés, on déconnecte pour de bon. Les mails peuvent attendre. Votre repos, lui, ne se négocie pas. Car oui, poser ses congés, ce n’est pas tricher. C’est faire preuve de maturité et d’intelligence dans la gestion de son équilibre. Un réflexe à adopter dès les premiers mois dans le monde du travail.

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