Face à l’urgence climatique et sociale, MBS reste fidèle à sa devise « former pour transformer » et accélère le déploiement de dispositifs pédagogiques inédits pour former les leaders de la transition. La Grande Ecole de management lance « Act For Change », un parcours d’excellence hors curriculum, sur mesure, certifiant et sélectif, permettant aux étudiants volontaires de développer leur leadership, de faire entendre leurs voix et d’essaimer les meilleures pratiques pour le monde de demain.
« Avec Act For Change, l’école souhaite offrir aux étudiants les plus engagés l’opportunité de rejoindre une communauté de pionniers qui bénéficieront d’un contenu pédagogique additionnel avec 90 heures de formation et un mentorat sur mesure pour encourager la concrétisation de leurs initiatives », explique Dr. Cédrine Joly, directrice du Programme Grande École.
Un programme d’excellence de 90 heures, additionnel et certifiant
Le programme se décompose autour de trois temps pédagogiques.
Le premier, « IMAGINE », vise à donner aux étudiants la capacité d’ouvrir leur univers des possibles et de développer l’engagement qui leur ressemble. Dans un second temps, « CONNECT » permettra aux participants de se relier aux autres et d’apprendre à susciter l’adhésion autour d’une action concrète. Enfin, « INSPIRE » livrera des clés de leadership pour aider les étudiants à communiquer et valoriser les projets qu’ils auront mis en place.
Derrière ce nouveau parcours d’excellence, on retrouve la Chaire MIND (Management Inclusif et Engagement Sociétal) de MBS. « La formation sera animée par un comité d’excellence composé d’enseignants-chercheurs français et internationaux, de représentants d’entreprises partenaires de l’école mais aussi de la société civile. » précise Dr. Magalie Marais, cotitulaire de la Chaire MIND.
Le recrutement de la première cohorte de leaders de la transition débutera dès le 12 septembre. Pour en savoir plus, retrouvez l’interview de Dr. Magalie Marais sur les coulisses de la création de ce nouveau programme d’excellence ici : https://www.youtube.com/watch?v=KiJXEV9FWbM
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