Face à un paysage des concours souvent synonyme de stress et de compétition acharnée, le Concours Advance se distingue en misant sur une organisation sur-mesure, conçue pour révéler l’excellence unique de chaque candidat.
Fidèle à son ADN, offrir à tous une chance équitable, ce concours transforme son modèle chaque année pour s’adapter aux évolutions des générations.
Quoi de neuf pour l’édition 2026 ?
Le Concours Advance est le sésame pour les candidats qui veulent intégrer l’une des quatre écoles d’ingénieurs du groupe IONIS : EPITA, ESME, IPSA et SUPBIOTECH.
Au bout du chemin, une promesse d’excellence pour les élus : mais pour atteindre le Graal, il faut réussir le concours. L’obstacle ? Une série d’épreuves qualifiantes et une autre, déterminante : Oral de synthèse et de motivation. C’est au cours de cet oral que se fait la rencontre entre l’école et le candidat. Pas de sélection sur dossier ou via une IA mais une rencontre d’humain à humain, car même si les écoles du concours Advance excellent dans la pratique, l’utilisation et l’invention des IA, ce sont les relations humaines qui comptent. C’est là que le jury « adopte » le candidat, là que le candidat finit de se convaincre qu’il doit intégrer cette école. Si cette épreuve se veut très ouverte, le but étant que chacun se découvre, elle peut aussi générer un peu de stress. C’est là-dessus qu’ont porté les efforts de changement en 2026.
Pour mieux encore faire fonctionner cette rencontre entre l’école et le candidat, épreuve dont le coefficient est le plus élevé, il faut créer l’ambiance et la qualité de contact qui permettent de libérer l’expression, pas seulement chez les « bêtes de concours », psychologiquement archi-blindées, mais aussi chez les autres, les réservés, les passionnés à l’intérieur, ou ceux que le milieu familial n’a pas appris à se valoriser.
Pour l’édition 2026, cet accueil est particulièrement soigné :
- Choix de son lieu d’oral : chacune des écoles du Concours Avance a plusieurs localisations ; on peut donc choisir la proximité du domicile ou la ville dans laquelle on fera ses études.
- Accueil par des élèves et des alumni. Il permet au candidat de s’informer, de se projeter dans ce qui sera peut-être sa vie dans quelques mois.
- Droit à l’erreur : l’oral est également l’occasion d’expliquer une baisse dans les notes ou une mauvaise appréciation
- La bienveillance comme mot d’ordre : les jurys ont pour consigne de garantir la plus large place à l’expression du candidat, par la mise en place d’un dialogue de confiance, un temps d’adaptation et d’équilibrage, une écoute attentive et objective.
Le dispositif repose à la fois sur la bonne information et la mise en condition de détente du candidat, la formation des jurys, l’ambiance même des lieux d’accueil. « Un concours est déjà assez stressant par nature car les candidats y engagent leur avenir, indique la co-directrice du Concours, Roza Lebkiri. En 2026, le Concours Advance souhaite encore accentuer la dimension humaine qui le caractérise, en établissant un environnement favorable à la libération intellectuelle et psychologique des candidats. »
Un sacré challenge pour les écoles qui doivent recevoir 8000 candidats en un peu moins de 20 jours…
Les écoles du Concours Advance
Quatre écoles d’ingénieurs d’excellence
- ESME (fondée en 1905) : grande école d’ingénieurs généralistes, agile et créative, engagée face aux enjeux de souveraineté énergétique et numérique.
- EPITA : école de référence en intelligence artificielle et numérique, réputée pour sa pédagogie « Learning by solving ».
- IPSA : école pionnière des ingénieurs aéronautiques et spatiaux, reconnue pour sa vision audacieuse et son ouverture internationale.
- SupBiotech : école leader en biotechnologies, à l’interface des sciences du vivant, de l’innovation et de l’entrepreneuriat.
