Communiqué de presse :

Audencia Business School lance, en partenariat avec Exclusive RH, un club dédié aux décideurs Ressources Humaines en entreprise. Il permettra à ses adhérents de participer, entre autres, à quatre journées séminaires par an avec des experts internationaux du secteur. La première aura lieu le 15 mars. Les inscriptions sont ouvertes.

 

Inspire Times Prospective & RH. C’est le nom d’un club RH lancé par Audencia Business School et Exclusive RH.  Au programme ? Quatre journées thématiques rythmées par des mini-conférences et des ateliers pratiques dédiés aux nouvelles problématiques du secteur. « L’arrivée de l’intelligence artificielle » ouvrira la marche le 15 mars à Audencia Campus Paris (95 rue Falguière). S’en suivront trois autres séminaires sur « Les nouveaux modes d’organisation », « Maîtriser sa communication RH sociale », ou encore « Les enjeux de la data RH ».

A chaque fois, des intervenants experts partageront leur connaissance et expérience : Jean-Paul Isson, vice-président Monster Canada, spécialiste de la data RH ou encore Alexandre Gérard, l’un des précurseurs français de l’entreprise libérée et des nouveaux modes de management en entreprise.

Ces séminaires répondentà une vraie demande de solutions dédiées aux DRH et décideurs RH en entreprise et adaptées aux évolutions de leur marché, afin de satisfaire leurs attentes. Ce format permet aussi aux adhérents du club de faire de la veille et d’échanger avec leurs pairs sur les meilleures pratiques RH. Ils auront également accès tout au long de l’année à des contenus spécialisés via une plateforme digitale.

Deux mots d’ordre : le tutoiement et un dress code décontracté. Edouard Brisson, responsable de programmes sur-mesure à Audencia explique : « Le club s’adresse à des profils qui gèrent des budgets et managent des équipes au niveau RH. Être membre d’Inspire Times, c’est d’une part, vouloir travailler sur des thématiques porteuses et innovantes, mais c’est aussi être en phase avec nos valeurs et notre approche de l’intelligence collective. ». 

 

Pour rejoindre le club, les dossiers de candidature sont à demander par mail à ebrisson@audencia.com ou par téléphone au 06 87 96 36 43, et à renvoyer avant le 2 mars 2018. Il est également possible d’être coopté(e) par un membre déjà admis.  Une fois accepté(e), une cotisation annuelle de 4 900 euros nets de taxe sera demandée.